영국 국경청은 이민에 강경한가, 아니면 이민자들에게 강경한가?

광고 이민 역사상 가장 다사다난한 해 중 하나인 2010년에는 새로운 이민 정책이 도입되어 정치인과 영국 고용주 모두에게 논쟁과 분열을 불러일으켰습니다. 매우 가혹한 조치로 보이는 것은 연합이 정치적 의제에 자체 스탬프를 찍는 동시에 이민에 대해 강경하게 보일 필요가 있다고 인식되는 것입니다. 이 의제는 이민 장관 Damian Green의 말로 가장 잘 요약될 수 있습니다: ‘정부는 확고하게 유지됩니다. 순 이주를 수만 명으로 줄이기 위해 노력하고 있습니다.’ 새로운 정책은 확실히 이 진술을 확증하는 것처럼 보이지만 너무 앞서 있는 것일까요? 이를 염두에 두고, 우리는 지난 12개월 동안 이루어진 가장 중요한 변화를 검토하고 영국 이민에 대한 향후 경로를 도표화하려고 시도할 것입니다.

2006년 이민 망명 및 국적법에 의해 도입된 민사 처벌 제도는 여전히 이민의 주요 기둥 중 하나입니다. 영국 기업을 위해 불법적으로 일하다 적발된 외국인 근로자들이 영국 국경청(UK Border Agency)의 뉴스 섹션을 장악했으며, 그 결과 UKBA(UK Border Agency) 웹사이트에 중소기업과 대기업이 이름을 올리고 수치를 당하는 일이 발생했습니다. 결과적으로, 2010년 1월 6일에는 현재 외국인 신분증을 취득해야 하는 모든 Tier 2 후원 근로자에 ​​대해 새로운 생체 ​​인식 요구 사항이 도입되었습니다.

시작

2월 22일에는 Tier 4 제도에 등록하기를 원하는 학생 및 학술 기관에 대해 더욱 엄격한 제도가 도입되었습니다. 국내 및 국외 학생 지원 시 전자 학업 확인서(CAS) 발급이 의무화되었으며, 학위 수준 이하의 과정을 이수하는 학생에 대해서는 3월 3일부터 추가 제한이 적용됩니다.

직후인 4월 6일에는 소득 범위를 높이고 학사 학위 자격에 대한 점수를 다시 도입하고 최대 39세까지 점수를 청구할 수 있도록 연령 범주를 수정하여 Tier 1 일반 지원자에 대해 훨씬 더 높은 기준이 설정되었습니다. 새로운 표에서는 총 소득이 150,000을 초과하는 신청자가 학문적 또는 전문적 자격 없이도 자격을 얻을 수 있도록 허용했으며 최초 자격 부여 기간은 이전 규정에 따라 3년이 아닌 2년으로 단축되었습니다 국적회복.

또한 4월에는 ICT(회사 내 전근) 경로가 정규 직원, 대학원 연수생 및 기술 전수라는 세 가지 범주로 대체되었습니다. 이 비자 카테고리의 가장 중요한 변화는 이전 취업 자격 기간을 6개월에서 12개월로 늘리고 정착 신청 자격을 삭제한 것입니다.

이후 두 달 동안 상황은 상당히 조용했지만 7월 19일 해외에서 제작된 Tier 2 및 Tier 1 General 애플리케이션에 대한 임시 한도가 도입되었습니다. 또한, Tier 1 General의 기준점은 부록 A에 따라 75점에서 80점으로 인상되었으며, 월별 할당량은 단 600점으로 설정되었습니다. 고용주와 후원 근로자는 후원 증명서(CoS) 수에 제한을 도입하여 불이익을 받았습니다. )가 발행되며, 예외적인 경우를 제외하고 새로 등록된 후원자에게는 발행되지 않습니다.

비교적 평온한 기간을 보낸 후, 11월 29일에 영국 국경청이 배우자, 동성 파트너, 미혼 파트너로서 영국에 입국 및/또는 체류하기 위해 휴가를 신청하는 사람들에게 영향을 미치는 새로운 영어 시험을 도입하면서 정책 변경이 다시 시작되었습니다. 영국 시민 또는 영국에 정착한 사람의 동성 파트너, 약혼자 및 장래 동성 파트너. 영국에 오거나 머물기를 원하는 모든 카테고리의 모든 지원자는 이제 최소한 A1 레벨과 동등한 영어 기본 지식을 입증해야 합니다.

더욱 강화된 조치